Diversite convictionnelle

La gestion de la diversité convictionnelle est un défi pour tous les pays
d'immigration, en particulier en Europe de l'Ouest. Qu'en est-il dans le monde
du travail ? Nombreux sont ceux qui sont confrontés à des professionnels et/ou
des usagers qui revendiquent la prise en compte de leur appartenance
convictionnelle. Cet ouvrage partage expériences, pratiques, questionnements
et propositions concrètes de professionnels. Un outil de prise en compte et de
gestion de cette nouvelle réalité dans le monde du travail.